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Quality Sanper

At Sanper we comply with all the requirements to guarantee quality in all our projects

TALLERES SANPER, CONTRATAS TÉCNICAS NAVALES Y CONTRATAS AUXILIARES CANARIAS han implantado y certificado un SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN de Calidad, Medioambiente y Seguridad y Salud Laboral según las Normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 y ISO 45001:2018, respectivamente, aplicable a sus servicios de reparaciones navales e industriales.

Con respecto a los clientes la idea principal de la política del Sistema Integrado de Gestión es lograr para los mismos unos parámetros fundamentados en los siguientes principios:
– Cumplir con éxito los plazos de reparación adecuados a las exigencias de nuestros clientes
– Asignar a nuestros servicios precios competitivos en el mercado.
– Evidenciar ante los clientes el cumplimiento de unos requisitos de calidad, medioambiente y seguridad y salud laboral a través de una certificación emitida por un organismo independiente.
– Proporcionar una formación adecuada al personal en relación a las tareas a desempeñar y la prevención de sus riesgos, así como unas condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de lesiones y deterioro de su salud.
– Asegurar el conocimiento y cumplimiento de todos los requisitos legales y reglamentarios garantizando el cumplimiento de la misión establecida por la dirección para la satisfacción de las necesidades y expectativas de nuestros clientes y su mejora continua.
– Dar respuesta ante la sociedad, el medio ambiente, nuestros trabajadores y otras partes interesadas, comprometiéndonos a prevenir todo tipo de accidente e incidente, a cualquier aspecto que afecte negativamente en la seguridad y salud de los trabajadores, así como a prevenir todo tipo de agresión medioambiental, especialmente la contaminación, el agotamiento de los recursos naturales y la
minimización en la generación de cualquier tipo de residuo.
– Consultar y hacer partícipes a nuestros trabajadores sobre todos los aspectos que les afecten en materia de seguridad y salud laboral.
Para ello la Dirección se compromete a suministrar los recursos y la formación necesaria para el desarrollo, implantación, mantenimiento y mejora continua del Sistema Integrado de Gestión y de todos sus procesos.
La Dirección asume la coordinación de actividades relativas a la calidad, medioambiente y seguridad y salud laboral y promueve la participación activa de todo el personal, estableciendo mecanismos de comunicación interna para asegurar que esta Política sea entendida, asumida y aplicada por todo el personal que trabaja
en la empresa.
Para asegurar la efectiva implantación del Sistema, la dirección se compromete a la revisión periódica tanto del Sistema, como de esta Política.


¡HACEMOS LO QUE SABEMOS YSABEMOS LO QUE HACEMOS!